Is jouw onderwijsorganisatie op korte termijn personeel nodig? Het kennisniveau van onze leerkrachten is hoog en ze staan te popelen om jouw onderwijsorganisatie te ondersteunen. Het is onze overtuiging dat elke leerling recht heeft op een team van onderwijsprofessionals en daar willen wij graag ons steentje aan bijdragen.
Wij verbinden onze docenten met opdrachtgevers in het onderwijs door ze met elkaar in contact te brengen. Verbinding is de schakel tot continuïteit van het onderwijs. Samen werken brengt ons vooruit.
Bij onderwijsdetachering zoeken wij naar die professional die past bij jouw vacature in het onderwijs. Deze dienstverlening wordt vaak gebruikt wanneer een organisatie behoefte heeft aan personeel en deze zelf niet kan vinden. Het is bij uitstekgeschikt voor tijdelijke vacatures.
Nieuwsgierig naar onze voordelige tarieven?
De kandidaat heeft ruime ervaring als docent wiskunde en natuurkunde in het voortgezet- en middelbaar onderwijs. Hij richt zich op het bevorderen van het leerproces en het voorbereiden van leerlingen op de toekomst. Met een rechtvaardige, maar empathische aanpak weet hij hen te motiveren en te laten groeien, zowel academisch als sociaal. Samenwerking met collega’s en continue onderwijsverbetering staan centraal in zijn werkwijze. Daarnaast draagt hij graag bij aan de maatschappij. Hij zoekt een onderwijsinstelling die de kracht van goed onderwijs en maatschappelijke betrokkenheid waardeert. (Kenmerk#10350810)
Deze kandidaat heeft een goede relatie met leerlingen als leerkracht PO of VO. Ze kan snel zorgen voor een veilig klimaat, en blijft rustig bij ongewenst gedrag. Het speciaal onderwijs trekt haar zeker, extra uitdaging vindt ze prettig. Ze kijkt altijd verder achter een bepaald gedrag. Leerlingen weten door haar uitleg goed wat er wordt verwacht, met duidelijke grenzen. Ga je die over als leerling dan blijft ze rustig, maar de consequentie blijft. Door haar reislustige passie neemt ze graag tijdelijk opdrachten aan. (Kenmerk#10566057)
Deze kandidaat is een sportieve leerkracht met ambitie die graag een combinatie heeft met IB taken en lesgeven. Vanaf schooljaar 2025-2026 staat ze open voor een nieuwe uitdaging. Op dit moment is ze in de afrondende fase van de opleiding docent Nederland 2e graad. Een enthousiaste dame die breed inzetbaar is. Haar interesse gaat uit naar functies: docent Nederlands, Docent VMBO, Docent AVO, NT2 leerkracht. Kenmerk#10576395)
Bij een langdurige en reguliere onderwijsvacature is werving & selectie vaak een voordelige optie. Wij gaan actief op zoek naar een kandidaat die niet alleen past bij het functieprofiel, maar ook bij de visie van uw school. Een goede match is namelijk van groot belang voor een duurzame en langdurige samenwerking.
Om de kans op succes te vergroten, gaan wij uitgebreid in gesprek over de inhoud van de onderwijsvacature en de visie van de school. Dit vormt de basis voor onze benadering van potentiële kandidaten. Zodra er een juiste match is gevonden, zal de onderwijsprofessional rechtstreeks bij de school in dienst treden.
Dit alles op basis van no-cure, no-pay. Hoe? neem contact met ons op of vul het contactformulier in.
De krapte in het onderwijs is overal voelbaar, en toch kan het voorkomen dat iemand geen werkzekerheid gegeven kan worden.
Bij payroll komt een door jouw organisatie geworven kandidaat in dienst bij simulinc. In het ontstaan van deze werkrelatie heeft simulinc geen aandeel gehad.
Payroll wordt vaak ingezet als een onderwijsorganisatie wel behoefte heeft aan personeel / docenten, maar niet de risico’s van het werkgeverschap wil lopen. Een voorbeeld hiervan is ziekteverzuim of het verhaalsrecht van de WW-uitkering.
Simulinc biedt meerdere vormen van dienstverlening voor het onderwijs aan. Bij kortdurende inzet kan inhuur wenselijk zijn, terwijl er bij langdurige inzet het voordeliger kan zijn om iemand rechtstreeks in dienst te nemen. Welke variant het beste past is van een aantal factoren afhankelijk en bespreken we graag persoonlijk. Daarom heet het ook dienstverlening. Wij zijn specialist op het gebied van;
Wij ‘ademen’ onderwijs. Wij zijn gedreven om onderwijsprofessionals in te zetten om jongeren voor te bereiden op hun toekomst. Jouw organisatie biedt deze professionals een podium om hun expertise in te zetten en het naar school gaan “mooi” te maken.
Dit doen wij door met professionals en scholen in gesprek te gaan, te inventariseren waar de wensen liggen van beide partijen. Deze wensen verbinden we met elkaar. Zo geven we carrières en scholen een boost!
Ook weten welke connectie we voor jou kunnen leggen? Vul het formulier in en wij nemen snel contact met je op of plan direct een afspraak in.