Is jouw onderwijsorganisatie op korte termijn personeel nodig? Het kennisniveau van onze leerkrachten is hoog en ze staan te popelen om jouw onderwijsorganisatie te ondersteunen.  Het is onze overtuiging dat elke leerling recht heeft op een team van onderwijsprofessionals en daar willen wij graag ons steentje aan bijdragen.

Wij verbinden onze docenten met opdrachtgevers in het onderwijs door ze met elkaar in contact te brengen. Verbinding is de schakel tot continuïteit van het onderwijs. Samen werken brengt ons vooruit.

Bij onderwijsdetachering zoeken wij naar die professional die past bij jouw vacature in het onderwijs. Deze dienstverlening wordt vaak gebruikt wanneer een organisatie behoefte heeft aan personeel en deze zelf niet kan vinden. Het is bij uitstekgeschikt voor tijdelijke vacatures.

Nieuwsgierig naar onze voordelige tarieven?

Jouw volgende professional vind je hier

Docent biologie

Deze jonge rustige docent is 2e graads bevoegd voor biologie, en heeft het afgelopen jaar gewerkt als inval docent wiskunde.
Voor maximaal 0,8 fte is ze inzetbaar.
Ze is een jonge docent, maar door haar duidelijkheid qua regels en streng als het moet, weet ze zich goed staande te houden voor de klas. Ook bij een wat lastigere klas. Graag pakt ze het aan door 1:1 in gesprek te gaan. En is een voorstander van positief belonen. Voor de oplettende leerlingen plant ze een extra uur in als daar behoefte voor is vanuit de leerlingen.
Feedback ontvangt ze graag van collega’s om zich verder te ontwikkelen en ideeën van leerlingen worden meegenomen. (Kenmerk10590875)

Docent Engels

De kandidaat is een zelfstandige ervaren docent Geschiedenis, Engels, Theologie en is altijd bezig om zich verder te ontwikkelen. Daarnaast heeft ze in 2023 haar opleiding docent Nederlands afgerond. Graag wil ze aan het werk voor 0,4 fte als docent Engels 3e graads. Ze is oplossingsgericht en iemand die snel kan schakelen, goed kan luisteren waarbij ze goed tussen de regels door kan ‘lezen”. Een uitdaging is om in chaos de oplossing te vinden waarbij ze haar creatief denken kan inzetten. Haar kracht als docent is het kunnen overbrengen van de stof aan verschillende doelgroepen.

Docent Engels

Ervaren en enthousiaste docent Engels met een passie voor taal en onderwijs. Combineert vakinhoudelijke kennis met een toegankelijke, motiverende aanpak in de klas. Staat bekend om duidelijke uitleg, een vleugje humor en het vermogen om leerlingen op hun gemak te stellen. Creëert een leeromgeving waarin leerlingen durven te oefenen, fouten mogen maken en zelfvertrouwen opbouwen in het Engels. Werkt graag samen met collega’s en denkt actief mee over onderwijsontwikkeling en vernieuwing. (Kenmerk10417661)

Jouw professional nog niet gevonden?

Neem contact op met Sebastiaan

Adviseur onderwijs

Organisaties die je voor gingen

esdal college
opoborger-odoorn
pcbq
pco nieuwleusen
pricoh
primah

Bij een langdurige en reguliere onderwijsvacature is werving & selectie vaak een voordelige optie. Wij gaan actief op zoek naar een kandidaat die niet alleen past bij het functieprofiel, maar ook bij de visie van uw school. Een goede match is namelijk van groot belang voor een duurzame en langdurige samenwerking.

Om de kans op succes te vergroten, gaan wij uitgebreid in gesprek over de inhoud van de onderwijsvacature en de visie van de school. Dit vormt de basis voor onze benadering van potentiële kandidaten. Zodra er een juiste match is gevonden, zal de onderwijsprofessional rechtstreeks bij de school in dienst treden.

Dit alles op basis van no-cure, no-pay. Hoe? neem contact met ons op of vul het contactformulier in.

De krapte in het onderwijs is overal voelbaar, en toch kan het voorkomen dat iemand geen werkzekerheid gegeven kan worden.

Bij payroll komt een door jouw organisatie geworven kandidaat in dienst bij simulinc. In het ontstaan van deze werkrelatie heeft simulinc geen aandeel gehad.

Payroll wordt vaak ingezet als een onderwijsorganisatie wel behoefte heeft aan personeel / docenten, maar niet de risico’s van het werkgeverschap wil lopen. Een voorbeeld hiervan is ziekteverzuim of het verhaalsrecht van de WW-uitkering.

Dienstverlening

Simulinc biedt meerdere vormen van dienstverlening voor het onderwijs aan. Bij kortdurende inzet kan inhuur wenselijk zijn, terwijl er bij langdurige inzet het voordeliger kan zijn om iemand rechtstreeks in dienst te nemen. Welke variant het beste past is van een aantal factoren afhankelijk en bespreken we graag persoonlijk. Daarom heet het ook dienstverlening. Wij zijn specialist op het gebied van;

Wat wij voor scholen kunnen betekenen

Werving & selectie

Detachering

Wij doen ook opdrachten voor:

renn4
rvec
de nieuwe veste
nijdjip
aletta jacobs college
esdal college

Weten of wij de juiste mensen hebben?

Wij ‘ademen’ onderwijs. Wij zijn gedreven om onderwijsprofessionals in te zetten om jongeren voor te bereiden op hun toekomst. Jouw organisatie biedt deze professionals een podium om hun expertise in te zetten en het naar school gaan “mooi” te maken.

Dit doen wij door met professionals en scholen in gesprek te gaan, te inventariseren waar de wensen liggen van beide partijen. Deze wensen verbinden we met elkaar. Zo geven we carrières en scholen een boost!

Ook weten welke connectie we voor jou kunnen leggen? Vul het formulier in en wij nemen snel contact met je op of plan direct een afspraak in.

Wil je meer weten over onze dienstverlening?